Um grande desafio dentro da organização é que muito conhecimento não é utilizado. Quando você seleciona as ideias que deseja, as ideias se tornam algo real. Deixe que as pessoas com conhecimento comum desenvolvam ideias. Encontre pessoas com base no conhecimento especializado, conecte-se e discuta o assunto.

Crie perfis com base na experiência. Em seguida, convide as pessoas certas com base nesses perfis. Todo o conhecimento em um ponto central. Use uma caixa de entrada para colocar ideias lá. Faça com que as pessoas discutam com base no conhecimento comum, tendências e desenvolvimentos e componentes de conhecimento. Todo esse conhecimento ajudará a alcançar o melhor resultado.